Tác động của quản trị tri thức và môi trường đạo đức kinh doanh đến kết quả hoàn thành công việc của nhân viên ngân hàng - 32


PHỤ LỤC 6. Mô hình tới hạn sau khi loại biến RR1, VK2 và VK5


PHỤ LỤC 7 Mô hình tới hạn sau khi loại thêm biến VK1 QD6 PHỤ LỤC 8 Kết quả 1

PHỤ LỤC 7. Mô hình tới hạn sau khi loại thêm biến VK1, QD6


PHỤ LỤC 8 Kết quả SEM mô hình nghiên cứu lý thuyết Chi bình phương 1642 302 df 2

PHỤ LỤC 8. Kết quả SEM mô hình nghiên cứu lý thuyết


Chi bình phương = 1642.302; df= 796; p=0.00 CMIN/df=2.063; TLI =.913; CFI =.92 ; RMSE = .042

Có thể bạn quan tâm!

Xem toàn bộ 271 trang tài liệu này.

PHỤ LỤC 9a Kết quả phân tích đa nhóm theo tính chất sở hữu mô hình khả 3

PHỤ LỤC 9a. Kết quả phân tích đa nhóm theo tính chất sở hữu (mô hình khả biến đối với nhóm NHTM có sở hữu Nhà nước ≥ 50%).


PHỤ LỤC 9b Kết quả phân tích đa nhóm theo tính chất sở hữu mô hình khả 4

PHỤ LỤC 9b. Kết quả phân tích đa nhóm theo tính chất sở hữu (mô hình khả biến đối với nhóm NHTM có sở hữu Nhà nước <50%).


PHỤ LỤC 9c Kết quả SEM bất biến từng phần theo tính chất sở hữu PHỤ LỤC 5

PHỤ LỤC 9c. Kết quả SEM bất biến từng phần theo tính chất sở hữu


PHỤ LỤC 10a Kết quả SEM khả biến theo đơn vị công tác PHỤ LỤC 10b Kết quả 6

PHỤ LỤC 10a. Kết quả SEM khả biến theo đơn vị công tác


PHỤ LỤC 10b Kết quả SEM khả biến theo đơn vị công tác 7

PHỤ LỤC 10b. Kết quả SEM khả biến theo đơn vị công tác


Theo đơn vị công tác PHỤ LỤC 10b Kết quả SEM khả biến theo đơn vị công tác 8

..... Xem trang tiếp theo?
⇦ Trang trước - Trang tiếp theo ⇨

Ngày đăng: 13/05/2023