Quản lí công tác xã hội hóa giáo dục tại các trường mầm non công lập huyện Nhà Bè, thành phố Hồ Chí Minh - 26




TT


Nội dung

Tính cần thiết

Tính khả thi

Rất

cần thiết

Cần thiết

Ít

cần thiết

Không

cần thiết

Rất

khả thi

Khả thi

Ít

khả thi

Không khả thi


CBQL, GV đảm bảo đủ về số lượng, cân đối về cơ cấu, nâng cao chất lượng đáp ứng yêu cầu hiện

tại










3

Công tác chăm lo bồi dưỡng đội ngũ phải thể hiện có tính quy hoạch, kế hoạch, đảm bảo đúng đối tượng, công bằng và khách quan, tránh chồng chéo, lãng

phí, mất cân đối










4

Nâng cao năng lực quản lí, năng lực sư phạm, kỹ năng nghề nghiệp cho đội ngũ GDMN , giúp đội ngũ GDMN đạt các yêu cầu cơ bản về phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống; kiến thức; kỹ năng nghề nghiệp nhằm đáp ứng mục

tiêu GDMN









Có thể bạn quan tâm!

Xem toàn bộ 209 trang tài liệu này.

Quản lí công tác xã hội hóa giáo dục tại các trường mầm non công lập huyện Nhà Bè, thành phố Hồ Chí Minh - 26


Biện pháp 4: Xây dựng trường mầm non thành đơn vị cung ứng dịch vụ chăm sóc GDMN chất lượng cao đáp ứng nhu cầu ngày càng cao của thực tiễn GD


TT


Nội dung

Tính cần thiết

Tính khả thi

Rất

cần thiết

Cần thiết

Ít

cần thiết

Không

cần thiết

Rất

khả thi

Khả thi

Ít

khả thi

Không khả thi


1

Nâng cao chất lượng công tác nuôi dưỡng và chăm sóc sức

khỏe của trẻ









2

Phát triển mạng

lưới GDMN hợp lí










3

Đẩy mạnh bồi dưỡng kiến thức cho cha mẹ trẻ và

cộng đồng










4

Xây dựng hệ thống trường trọng điểm, trường chuẩn

Quốc gia









Xin chân thành cảm ơn quý thầy/cô!

..... Xem trang tiếp theo?
⇦ Trang trước - Trang tiếp theo ⇨

Ngày đăng: 04/07/2023