Tài liệu Ngân Hàng miễn phí Trang 486

Lượng dành cho công việc. Tuy nhiên, một nhà lãnh đạo cần hạn chế ảnh hưởng của những điều không vui đến các quyết định mà anh đưa ra. Thứ ba, năng lực thấu hiểu cảm xúc của có tác động (+) đến kết quả hoạt động của ...

Kết quả kiểm định hồi quy tương quan thể hiện ở bảng 4.20: Bảng 4.20: Mối quan hệ giữa EI của NQT cấp trung và OCB hướng đến tổ chức của nhân viên Kiểm định mối quan hệ giữa EI của NQT cấp trung và OCB hướng đến tổ chức của ...

4.5.5. Mối quan hệ số năm đảm nhiệm chức vụ hiện tại và EI của NQT cấp trung trong NHTM VN Thông thường với mỗi nhà quản trị thường mất một khoảng thời gian để làm quen khi đảm nhận một chức vụ mới. Vậy phải chăng thời gian ...

QLCX 09 27.58 6.161 .595 .696 EI .819 (Nguồn: Tổng hợp từ số liệu khảo sát của tác giả) Từbảng 4.8 cho thấy: thang đo năng lực nhận biết cảm xúc, sử dụng cảm xúc và quản lý cảm xúccó độ tin cậy cao bởi vì hệ số Cronbach's Alpha ...

Hình 4.2: Phân loại mẫu điều tra theo địa dư Nguồn: Kết quả khảo sát điều tra  Mẫu điều tra phân chia theo giới tính Có một sự tương đồng/ hoặc khác biệt giữa nam giới và nữ giới về năng lực cảm xúc nói riêng cũng như năng ...

 Sau quá trình kiểm định giá trị của biến (EFA), tiến hành tính toán giá trị nhân tố trích trong phân tích nhân tố EFA, kiểm định thang đo (Cronbach Alpha) và bằng trung bình cộng của các biến quan sát thuộc nhân tố tương ứng. Các nhân ...

HL 02 Tôi cảm thấy vui khi làm công việc hiện nay của mình HL 03 Ngày nào ở đây tôi cũng rất nhiệt tình làm công việc của mình HL 04 Tôi cảm thấy mỗi ngày làm việc dường như trôi đi rất nhanh HL 05 Nói chung, tôi hài lòng về công việc ...

TÓM TẮT CHƯƠNG 2 Với cách tiếp theo các vấn đề của EI, tác giả thực hiện tổng quan các nghiên cứu về EI ở nước ngoài với việc tổng hợp về định nghĩa, mô hình và công cụ đo lường của EI được đa số các học giả, nhà nghiên ...

(Vũ Anh Tuấn, 2008; Nguyễn Ngọc Quỳnh Dao (2013)…). Tuy nhiên, có thể thấy cách sử dụng thuật ngữ khác nhau chủ yếu là được dựa vào khái niệm và cách hiểu của mỗi học giả về EI. Vì thế, trong luận án này với cách tiếp cận trên ...

Lực cảm xúc cao thường ảnh hưởng tích cực đến cảm xúc của các nhân viên và có thể ảnh hưởng đáng kể thái độ công việc và hiệu suất của từng nhân viên. Đặc biệt, việc nhà lãnh đạo không thể kiểm soát cảm xúc của mình ...