Các DN có thể tham khảo Tiêu chuẩn bậc thợ cho công nhân may 87 tại Tcty May- CTCP trong phụ lục 7. Bước 3: Đánh giá thực hiện công việc và đánh giá năng lực hiện tại của CNKT. So sánh năng lực hiện tại với yêu cầu của công việc trong ...
Thương tổ chức [45]; căn cứ số liệu báo cáo về nhu cầu nguồn nhân lực của Vinatex [2], [52], [57], [73] và từ ý kiến của các chuyên gia 80 , luận án có thể dự báo nhu cầu lao động của các DN DM HN giai đoạn 2014-2015, 2016-2020 và định ...
Trên thực tế, các CNKT bậc cao này là lực lượng chủ chốt của các DN trong các hoạt động tác nghiệp, kèm cặp, đào tạo học sinh học nghề và các CNKT khác. Nhóm CNKT bậc 3-4 tự đánh giá khá tốt về kiến thức và tay nghề. Tuy nhiên, có ...
Phương pháp tổ chức lớp cạnh DN thể hiện mối liên hệ chặt chẽ nhất (bảng 3.8) giữa tính bài bản với kiến thức và khả năng phát triển nghề nghiệp của NLĐ sau đào tạo. Hình 3.5 cho thấy xu hướng những ý kiến đánh giá cao mức ...
Bảng 3.6 cho thấy lý do phổ biến nhất để người lao động tham gia đào tạo là do tay nghề chưa đáp ứng yêu cầu công việc (chiếm 53,3%). Tiếp theo là do đến thời hạn thi nâng bậc (37,1%) và do cần cập nhật kiến thức ATLĐ, PCCN (35,3%), ...
Cho các phân xưởng sản xuất. Anh cũng là giáo viên kiêm nhiệm, trợ giúp việc giảng dạy lý thuyết trong các chương trình đào tạo nghề của Công ty. 2. Anh Nguyễn Công Hiếu cán bộ kỹ thuật tại phòng Mẫu kỹ thuật, CTCP Thương mại Đà ...
Hướng dẫn các tổ trưởng SX, các công nhân lành nghề cách thức SX sản phẩm mới. Các tổ trưởng và các công nhân lành nghề sẽ kèm cặp lại các công nhân khác trong tổ hoặc trong phân xưởng của mình để đảm bảo mọi công nhân đều ...
Các DN DM HN luôn ở trong tình trạng thiếu hụt LĐ, khó thu hút và tuyển dụng lao động mới, khó giữ chân lao động đã qua đào tạo và thành thạo tay nghề. Hiện nay, chỉ có một số DN DM có địa bàn ở ngoại thành Hà Nội hoặc mở thêm ...
Giả thuyết nghiên cứu 1 : Các nhu cầu đào tạo càng được xác định đúng đắn và hợp lý thì kết quả ĐT&PT CNKT của DN càng cao Giả thuyết nghiên cứu 2: Phương pháp đào tạo càng bài bản, hệ thống thì kết quả ĐT&PT CNKT của DN ...
Xí nghiệp May Hưng Hà – Tcty May 10. (2) Nghiên cứu tình huống ĐT&PT CNKT tại CTCP Thương mại Đà Lạt CTCP Thương mại Đà Lạt là DN tư nhân trẻ, quy mô LĐ vừa (220 lao động), SX hàng dệt len xuất khẩu, kết quả SXKD ổn định và tốt. Tuy ...
Trang 576, Trang 577, Trang 578, Trang 579, Trang 580, Trang 581, Trang 582, Trang 583, Trang 584, Trang 585,