Tài liệu Kinh Doanh miễn phí Trang 63

Viên gồm: thành tích, sự công nhận, công việc có tính thử thách, sự tiến bộ, sự trưởng thành trong công việc, các nhân tố duy trì gồm: chính sách công ty và cách quản trị của công ty, sự giám sát của cấp trên, lương bổng, mối quan ...

- Các trang web chuyên ngành, các bài báo, tạp chí khoa học,… - Tham khảo thông tin từ website của Công ty: http://gosucorp.vn/ 4.2.2. Nguồn dữ liệu sơ cấp - Phương pháp quan sát: Phương pháp này được thực hiện bằng cách tham gia trực tiếp vào ...

DANH MỤC BẢNG BIỂU Bảng 1. 1: Tóm tắt lí thuyết hai yếu tố của Herzberg 12 Bảng 1. 2: Các nghiên cứu đề xuất 27 Bảng 1. 3: Bảng thang đo đánh giá của nhân viên về môi trường làm việc. 30 Bảng 2. 1: Tình hình nhân sự Công ty giai đoạn ...

Đại Học Huế Trường Đại Học Kinh Tế Khoa Quản Trị Kinh Doanh Khóa Luận Tốt Nghiệp Đánh Giá Của Nhân Viên Về Môi Trường Làm Việc Tại Chi Nhánh Công Ty Cổ Phần Trực Tuyến Gosu Thành Phố Huế Phạm Thị Quỳnh Nhi Niên Khóa 2017-2021 ...

1 Rotated Component Matrix a Component 2 3 4 5 DVGT1 .845 DVGT5 .838 DVGT2 .826 DVGT3 .721 DVGT4 .680 CTG2 .853 CTG5 .840 CTG1 .777 CTG4 .738 CTG3 .691 DVKH4 .792 DVKH5 .790 DVKH1 .740 DVKH2 .687 DVKH3 .509 STT4 .774 STT3 .719 STT2 .691 STT5 .686 STT1 .650 CLCG3 .793 CLCG2 .745 CLCG1 .624 CLCG4 ...

PHỤ LỤC 3 – KẾT QUẢ THỐNG KÊ MÔ TẢ MẪU NGHIÊN CỨU 1. Giới tính Gioi_tinh Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent Valid Nam 52 37.14 37.14 37.14 Nu 88 62.86 62.86 100.0 Total 140 100.0 100.0 2. Độ tuổi Do_tuoi Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent ...

Tài liệu tiếng Việt  Sách Hoàng Trọng, Chu Nguyễn Mộng Ngọc (2008), Phân tích dữ liệu nghiên cứu với SPSS, Nhà xuất bản Hồng Đức, trường Đại Học Kinh Tế thành phố Hồ chí Minh. Marketing căn bản – Nguyên lý và tiếp thị , NXB TP, ...

PHẦN III: KẾT LUẬN VÀ KIẾN NGHỊ 1. Kết quả đạt được Chất lượng dịch vụ thông tin di động là yếu tố chính tác động đến sự hài lòng của khách hàng đối với sản phẩm - dịch vụ của Doanh nghiệp. Đây cũng là những yếu tố ...

Bộ nhân viên để tạo sức cạnh tranh với các đối thủ, tạo rào cản gia nhập ngành cho các đối thủ tiềm ẩn. 3.1.2. Mục tiêu phát triển dịch vụ thông tin di động Vinaphone của Trung tâm Kinh doanh VNPT Thừa Thiên Huế 2021 – 2025. Đến năm ...

Trọng cho chất lượng dịch vụ của VNPT đã thực hiện khá tốt. Nhóm này bao gồm tất cả các tiêu chí của Sự thuận tiện là: Thủ tục hòa mạng dễ dàng (STT1); Thời gian khắc phục sự cố dịch vụ nhanh chóng (STT2) ; Thủ tục cắt – ...