Quan đến cá nhân từng người lao động và mang tính linh hoạt. Và như vậy, các nhà quản lý trực thuộc các cơ quan quản lý nhà nước vê giáo dục và cán bộ QLGD trong các nhà trường đều phải tham gia tích cực vào công tác bố trí và sử ...
Sự diễn đạt khác nhau, song có một điểm chung nhất của tất cả các định nghĩa là đều coi phát triển nguồn nhân lực là quá trình nâng cao năng lực của con người về mọi mặt để tham gia một cách hiệu quả vào quá trình phát triển ...
Cuốn sách: Quản lý nhà nước về giáo dục - Lí luận và thực tiễn , của Đặng Bá Lãm (2005) [43], tác giả nhấn mạnh 3 vấn đề trong quản lý Nhà nước về phát triển đội ngũ giáo viên, đó là: (i) phát triển đội ngũ giáo viên là sự ...
Để rà soát, sàng lọc và tinh giản theo tinh thần chỉ đạo của Nghị quyết số 39- NQ/TW của Trung ương và Nghị định số 108/2014/NĐ-CP của Chính phủ. Công tác quy hoạch, tuyển dụng, bố trí, sử dụng, bổ nhiệm, miễn nhiệm đội ngũ ...
Viện Hàn Lâm Khoa Học Xã Hội Việt Nam Học V Iện Khoa Học X Ã Hội Nguyễn Trọng Thu Phát Triển Đội Ngũ Giáo Viên Trung Học Cơ Sở Tại Huyện Đắk Glong, Tỉnh Đắk Nông Luận Văn Thạc Sĩ Ngành Quản Lý Giáo Dục Viện Hàn Lâm Khoa Học Xã ...
PHỤ LỤC 2 PHIẾU KHẢO NGHIỆM (Dành cho cán bộ quản lý và giáo viên) Kính thưa các Thầy/cô Nhằm mục đích đề xuất các biện pháp hoàn thiện công tác quản lý hoạt động GDGTS cho học sinh THCS huyện Đắk Glong, tỉnh Đắk Nông, đề tài ...
28. C. Mác và F.Engels (1851), Toàn tập , tập 23, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội, 1999. 29. Nguyễn Lân (1989), Từ điển Từ và ngữ Hán Việt, NXB Giáo dục, Tp. Hồ Chí Minh. 30. Hồ Văn Liên (2007), Tổ chức quản lý hoạt động giáo dục, Trường ...
Môi trường: Nhà trường - gia đình - xã hội, là điều kiện quan trọng tạo ra sự thống nhất về nội dung, chuẩn mực GDGTS giữa các môi trường giáo dục nhằm hỗ trợ cho quá trình GDGTS học sinh đạt hiệu quả cao. Như vậy các biện pháp ...
Tiếng hát tuổi hồng, hoạt động từ thiện, .). Cá tính và nhân cách của cán bộ quản lí, giáo viên, học sinh nào đó của trường có những khiếm khuyết (tình đoàn kết, trung thực, khiêm tốn, bao dung,.) gì cần phải cải thiện? Những ...
2.5.2. Hạn chế và nguyên nhân 2.5.2.1. Hạn chế Việc xây dựng kế hoạch, tổ chức chỉ đạo và đánh giá cũng chưa được thường xuyên, các hình thức GDGTS chưa sinh động, phong phú, chưa thu hút được học sinh tích cực tham gia ở các nhà ...
Trang 7, Trang 8, Trang 9, Trang 10, Trang 11, Trang 12, Trang 13, Trang 14, Trang 15, Trang 16,