Trang chủ / Tài liệu miễn phí / Luận Văn Thạc Sỹ Quản Trị Kinh Doanh

Quản trị nhân sự tại Công ty cổ phần du lịch Đồ Sơn trong cơ chế thị trường

Xem tất cả 114 trang, được chia thành 14 bài viết trong tài liệu này. Không yêu cầu đăng nhập hay tải về.

Các Yếu Tố Ảnh Hưởng Tới Quản Trị Nhân Sự

Luyện, giám sát những người được đào tạo tại nơi làm việc. Đây là phương pháp đào tạo được sử dụng rộng rãi nhất. - Phương pháp đào tạo theo chỉ dẫn : Những người có trách nhiệm đào tạo liệt kê công việc, nhiệm vụ, ...

Giới Thiệu Về Công Ty Cổ Phần Du Lịch Đồ Sơn

Đối với người lao động, có phương pháp giao tiếp cũng như truyền đạt khéo léo sẽ dễ dàng hơn trong việc QTNS. Ngoài ra nhà quản trị có kiến thức, có tâm cũng dễ thu phục lòng người. Ngược lại, nhà quản trị lạm quyền, có cách ...

Số Lượng Và Cơ Cấu Lao Động Tại Công Ty Cp Dl Đồ Sơn

Hoạt động kinh doanh khách sạn có lao động trực tiếp lớn, mà sản phẩm chủ yếu của khách sạn là dịch vụ, do đó cần phải có một khối lượng lao động lớn. Hơn nữa, hoạt động mang tính thời vụ du lịch, vì vậy cũng cần phải ...

Trình Độ Ngoại Ngữ Của Cbnv Công Ty Cp Dl Đồ Sơn

Biểu đồ 2.2: Cơ cấu lao động theo trình độ của Công ty CP DL Đồ Sơn Số liệu ở bảng 2.3 và biểu đồ 2.2 phản ánh trình độ đội ngũ lao động của Công ty chủ yếu là lao động có trình độ cao đẳng và trung cấp. Nếu xét dưới góc ...

Tổng Kinh Phí Đào Tạo Của Công Ty Qua Các Năm 2011-2015

Công ty có nguyện vọng nghỉ hưu, thôi việc nhưng người lao động tuyển vào Công ty phải đủ các điều kiện sau: - Có năng lực pháp luật và năng lực hành vi lao động. - Tuổi đời không quá 30 - Có trình độ kỹ thuật (CNKT, trung cấp, cao ...

Kết Quả Khảo Sát Về Công Tác Đánh Giá Nhân Viên

Thực tế hoạt động kinh doanh của Công ty hiện nay 85% doanh số đến từ các khách du lịch trong nước, nhưng trong thời gian tới, khi mà thị trường du lịch Đồ Sơn ngày càng tiếp nhận nhiều khách du lịch ngoại quốc thì điều này cần ...