Những thang đo trong nghiên cứu về mô hình lý thuyết được đánh giá phù hợp trong phân tích CFA cần được kiểm định sâu hơn bằng Mô hình cấu trúc tuyến tính SEM, bởi vì SEM cho phép các nhà nghiên cứu phát hiện những sai số đo lường ...
- 11/11 ý kiến đề nghị điều chỉnh nội dung của biến quan sát Com3 nhu sau: Anh/chị rất hãnh diện vì chọn ngân hàng này để làm việc, thay cho nội dung của thang đo ban đầu Tôi cảm thấy tự hào là một phần của tổ chức sẽ phù hợp ...
Được chọn lọc thông qua các lãnh đạo ngân hàng, phụ lục 7). Qua quá trình phỏng vấn này, một lần nữa khẳng định mối liên hệ của các nhân tố đến duy trì nhân tài tại các NHTM. Trong buổi thảo luận, tác giả ghi nhận những ý ...
Giới thiệu CHƯƠNG 3 THIẾT KẾ NGHIÊN CỨU Chương 2 đã giới thiệu về các khái niệm có liên quan trong nghiên cứu, xây dựng mô hình và giả thuyết nghiên cứu. Chương 3 sẽ giới thiệu về quy trình nghiên cứu, giới thiệu phương pháp nghiên ...
Công việc có mối liên hệ cao 12 W. Khan và Iqbal (2013) Mối quan hệ tích cực giữa sự gắn bó của nhân viên và động lực làm việc. 13 Biswas và Bhatnagar (2013), Động lực làm việc tích cực sẽ đem lại mức độ hài lòng công việc cao, từ ...
Trong khi đó, Lê Đình Lý (2010) đã chỉ ra sự thành đạt, sự khẳng định mình, cơ hội phát triển, cơ hội thăng tiến có tác động rất lớn đến động lực làm việc của những cán bộ công chức cấp xã hơn là những kích thích về vật ...
Bình đẳng, công bằng, công lý, sự linh hoạt và hệ thống làm việc của tổ chức. Một môi trường làm việc năng động và linh hoạt cùng với nhiều cơ hội để học hỏi những kỹ năng mới là cần thiết và quan trọng đối với các nhân ...
Đặc điểm công việc cũng thúc đẩy nhu cầu cá nhân tự thực hiện công việc và tự ý thực làm công việc của mình. Điều đó sẽ được tổ chức công nhận, ghi nhận, đánh giá đúng thực tế, đúng trách nhiệm của người làm công ...
Lực và đó cũng là tiêu chí để xác định nhân tài trong một tổ chức. Tuy nhiên, theo Davis và cộng sự (2016), tổ chức cần biết được một số đặc điểm cơ bản về nhân tài thì mới có thể xác định chính xác. Theo C.Tansley và cộng ...
Hình nghiên cứu các nhân tố nào ảnh hưởng đến việc duy trì nhân tài tại các NHTM ở Việt Nam. Chương 3- Thiết kế nghiên cứu Chương 3 trình bày quy trình nghiên cứu và cơ sở khoa học của các phương pháp phân tích số liệu để làm nền ...
Trang 34, Trang 35, Trang 36, Trang 37, Trang 38, Trang 39, Trang 40, Trang 41, Trang 42, Trang 43,