Quyền của lao động nữ làm việc tại các khu công nghiệp ở Việt Nam - phân tích từ thực tiễn các khu công nghiệp ở Hà Nội - 15

13. ILO (1948), Công ước số 89 về vấn đề làm đêm của phụ nữ. 14. ILO (1949), Công ước số 95 về Bảo vệ tiền lương. 15. ILO (1952), Công ước số 102 về Quy phạm tối thiểu về an sinh xã hội. 16. ILO (1979), Công ước số 131 về ấn định ...

Quyền của lao động nữ làm việc tại các khu công nghiệp ở Việt Nam - phân tích từ thực tiễn các khu công nghiệp ở Hà Nội - 14

3.3.4.3. Nâng cao nhận thức của lao động nữ Như đã phân tích ở trên, tính dễ tổn thương của lao động nữ trong KCN là một vấn đề có tính hai chiều. Bên cạnh những hạn chế về khung pháp lý và chính sách, nhận thức và thái độ của ...

Quyền của lao động nữ làm việc tại các khu công nghiệp ở Việt Nam - phân tích từ thực tiễn các khu công nghiệp ở Hà Nội - 12

Chính sách ưu đãi, xét giảm thuế đối với những doanh nghiệp sử dụng nhiều lao động nữ, cụ thể doanh nghiệp được: Được giảm thuế thu nhập doanh nghiệp theo quy định của pháp luật về thuế thu nhập doanh nghiệp và Các khoản chi ...

Quyền của lao động nữ làm việc tại các khu công nghiệp ở Việt Nam - phân tích từ thực tiễn các khu công nghiệp ở Hà Nội - 6

Pháp luật lao động ban hành quy định nhằm đảm bảo người lao động được nhận lương đầy đủ, đúng hạn, đáp ứng tốt nhất nhu cầu cuộc sống của họ. Pháp luật lao động sử dụng nhiều công cụ nhằm đảm bảo đời sống và thu ...

Trang chủ Tài liệu miễn phí